人是生產(chǎn)力中最活躍的因素。增強國有企業(yè)活力,關(guān)鍵在于激發(fā)企業(yè)中人的活力。如何激發(fā)和保護人的活力?習近平總書記強調(diào),“既要從嚴管理,又要關(guān)心愛護,樹立正向激勵的鮮明導向,讓他們放開手腳干事、甩開膀子創(chuàng)業(yè)”。黨的二十屆三中全會提出,激勵干部開拓進取、干事創(chuàng)業(yè),建立以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、實效、貢獻為導向的人才評價體系。國有企業(yè)要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,必須堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重,把大家干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動性創(chuàng)造性充分調(diào)動起來。